医薬品の問題検出と評価。
医薬品の安全性を監視し、副作用の問題解決にもコミットすることが、ファーマコビジランスのミッションです。
製薬会社を活動の拠点として、開発部門やMRなどとも連携しながら、より安全な薬剤の提供を目指します。
臨床とはまた違ったやりがいがあること、そして、QOLと収入が確保しやすいことなどから注目度も高まっていますよ。
今回はそんな「ファーマコビジランスへの転職」の転職事情を、その将来性と共にご紹介致します。
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求人募集の背景
「グローバル化」の影響がございます
グローバル化の波は、企業の人材ニーズにもあらわれています。
特に製薬分野は激しい国際競争にさらされているため、人種問わず優秀な人材を求めています。
現在は業界の転換期とも言えるため、転職も比較的成功しやすい状況と言えるでしょう。
しかし今後、企業のニーズが、より「質」の方向にシフトしてくると、競争率の激化も予想されます。
つまり、転職を迷っている間に「ファーマコビジランスへの転職」が狭き門になる危険性もあるということですね。
優秀な人材確保を進める外資系企業
上記のような流れは、外資系企業が先頭になる形で発生しました。
現在は、日本国内における優秀な人材確保を積極的におこなっている段階です。
これに追随する形で国内製薬会社が続いているため、外資系以外の求人も少しずつ増加傾向にあるようです。
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転職事例紹介
「メディカルドクター」を目指したことがきっかけに
医師の多様な働き方が広がっています。その選択肢の１つが「メディカルドクター」です。
ファーマコビジランスになられた方の中には、メディカルドクターを目指したことがきっかけになったケースも。
「メディカルドクターへの転職を志して、いろいろ調べる中でファーマコビジランスという職業を知った」ということですね。
余裕のある働き方を求めた転職
ファーマコビジランスという職業を知ったきっかけは「偶然」が多いかもしれません。
しかし、実際に転職に踏み切った理由は明確で、わりあい共通しています。
まず、企業に所属する形になるため、医療現場で働くよりもQOLが確保しやすい点。
そして、考えていた以上の好待遇＆高収入が提示されるケースがある点です。
特に、激務を強いられ心身が疲弊することの多い医師にとって「QOLが確保しやすい点」は、大きな魅力となっています。
その上で、収入などの待遇にも問題がないということで、ファーマコビジランスへの転職を決めるようなケースも多いようです。
将来性
将来性は大変高いと考えられます。
臨床ではなく、薬剤の副作用対策や安全面から医療に関わるという方法。
ファーマコビジランスとしての先生の働きによっては、世界中の数千人、数万人の患者さんを救う可能性もあります。
医学的見地から医薬品に携わり、医療界の発展に大きく貢献するのも素晴らしいことではないでしょうか。
現在の日本では「医師数の増加」と「病院の減少」がセットで進行しています。
このような事情で、医療現場における医師の負担が、さらに増大する危険性も懸念されているようです。
そんな中、ファーマコビジランスという働き方が、医師のスタンダードな働き方の1つとなってゆく可能性は充分にあると考えられます。
実際に、ファーマコビジランスのニーズは大変高いため、企業が医師にとっても「魅力的な環境」を提示するケースも多いようです。
まとめ
今のところ「ファーマコビジランス」の知名度はあまり高くありません。
ですが、「医薬品の副作用対策を通じて安全性を提供する」というミッションを担う、ファーマコビジランスの役目はかなり重要。
しかし、企業のニーズに対して、魅力的な人材の供給がまだ充分には実現していません。
そんな今だからこそ、医師によっては「狙い目の職種・求人の１つ」と言えそうです。
なお「ファーマコビジランスを募集していればどこの企業でも良い」と考えるのは危険です。
転職後に「思っていたよりQOLが確保できない…」など、当初の思惑とは異なるギャップを感じる医師も少なくないと言います。
求人は、良く比較検討して選び「給与面とQOLの確実な両立」を目指してください。
ファーマコビジランスの転職では「良質な医療系転職サイトやエージェント」を利用された方の成功率が高いようです。
「良質な医療系転職サイトやエージェント」は様々な医療施設ほか、製薬会社とのつながりもあります。
そのため、転職に関する有益な情報も揃うのです。
また、「会員限定の非公開求人」の存在も魅力的。
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なお「医療系転職サイトやエージェント」は、会員登録・利用も無料です。
ぜひ、ファーマコビジランスへの転職成功に「医療系転職サイトやエージェント」を役立ててください。
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